Deine Aufgaben...
- Du wirst Profi für die Fertigung, Wartung, Instandhaltung und Reparatur unserer modernen Anlagen
- Du begleitest deine Kollegen zu Serviceeinsätzen vor Ort beim Kunden
- Du lernst Fehler- und Störungsdiagnosen zu erstellen und diese fachkundig zu beheben
Nach deiner Ausbildung kannst du mit deinem Wissen in all unseren Abteilungsbereichen durchstarten!
Das bringst Du mit...
- Du verfügst über gute Leistungen in Mathematik und Physik
- Du bist handwerklich geschickt und bringst technisches Verständnis mit
- Du arbeitest gerne im Team
- Du bist engagiert, gewissenhaft und zuverlässig
VOORTMANN bietet Dir...
- Eine interessante und vielseitige Ausbildung in unterschiedlichen Fachabteilungen (Verladetechnik, Steuerungstechnik, Drucklufttechnik)
- Dein Fachwissen erhältst Du in unserer VOORTMANN Akademie sowie im 4-wöchigen „Austauschprogramm“ mit einem Issumer Elektrospezialisten
- Zusätzlich zum Berufsschulunterricht erhältst Du eine überbetriebliche Ausbildung bei der Kisters Stiftung in Kleve – hier wirst Du umfangreich in allen technischen Themen auf Deine Abschlussprüfung und das darauffolgende Berufsleben vorbereitet
- Sehr gute Übernahmechancen, eine Verkürzung der Ausbildung ist bei guten schulischen/ betrieblichen Leistungen möglich
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Starte mit uns Deine berufliche Zukunft und bewirb Dich in wenigen Augenblicken – ohne Anschreiben. Bevorzugt per E-Mail (personal@voortmann.de) oder über unser Online-Bewerbungsformular.
Wer wir sind?
VOORTMANN ist der Spezialist für Steuerungs-, Druckluft- und Verladesysteme und bereits seit 1986 als mittelständiges Familienunternehmen erfolgreich am Markt. Mehr als 140 Mitarbeiter*innen leisten in verschiedenen Vollzeit- oder Teilzeit-Jobs – egal ob mit Ausbildung oder Studium, als erfahrener Experte oder als Quereinsteiger*in – ihren Beitrag im VOORTMANN Team. Als Team sind wir die Summe vieler Stärken.
Als Firma wachsen wir seit vielen Jahren und dafür brauchen wir die richtigen Menschen. Unser Ziel ist es ein attraktiver, wertschätzender und fairer Arbeitgeber zu sein, der seine Mitarbeiter*innen auf allen Ebenen fördert und unterstützt.
Wir setzen bewusst auf Aus- und Weiterbildungen. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von unserer eigenen Schulungsakademie und externe Seminaren: Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen dabei unterstützen sich optimal weiterzubilden und ihr Wissen auf dem neusten Stand zu halten. Zusätzlich sind uns Gesundheitsförderung, Karrierechancen, Arbeitssicherheit und Nachhaltigkeit besonders wichtig.
Bei VOORTMANN leben wir eine offene Duz-Kultur, die es uns ermöglicht, unabhängig von der unternehmensinternen Position, Hierarchien abzubauen und als Team zu agieren. Zudem stärkt sie den Zusammenhalt zwischen den Kolleg*innen.
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